Deux fois plus de réunions qu'en 2020 : raison de plus pour que la vôtre soit celle qu'on ne veut pas rater.
Le tour de table s'éternise, la moitié des caméras est éteinte, et chacun attend son tour sans écouter les autres. Vos réunions d'équipe pourraient être tout autres : ce module vous donne un déroulé précis, du tour de météo au plan d'action, des règles qui changent tout en hybride — et de quoi agir positivement, que vous animiez ou non.
20 min à votre rythmeDisponible FRAucun prérequis
Vous repartirez avec
- les six séquences d'une réunion vivante, du tour de météo au plan d'action daté
- la règle qui évite deux castes en hybride : tous en salle, ou tous à l'écran
- des façons de prendre votre place dans le rituel, même sans être l'animateur
Public concerné
Managers qui animent une réunion d'équipe hebdomadaire, et collaborateurs qui veulent y prendre une vraie place.
Objectifs pédagogiques
- Assumer les trois objectifs de la réunion d'équipe : faire circuler l'information, nourrir la cohésion, co-construire les décisions.
- Installer un cadre inclusif : rendez-vous hebdomadaire d'une heure, et en hybride, tous en salle ou tous à l'écran.
- Dérouler les six séquences, du tour de météo au plan d'action où chaque action a un porteur et une date.
- Répartir les rôles : animation tournante, compte rendu confié à une IA supervisée, manager qui parle en dernier.
Comment se déroule ce module ?
[TEXTE AYSSELINE : texte commun « Comment se déroule ce module ? » des modules Afthonios, Matrice L293, L297]
